保姆受伤家政公司有责任吗

今天给大家分享家政保姆受伤了怎么办呢，其中也会对保姆受伤家政公司有责任吗的内容是什么进行解释。

简述信息一览：

• 1、保姆受伤雇主要赔钱吗
• 2、保姆在工作时,比如买菜或者做家务时出意外,那么雇主该怎么办?
• 3、保姆在雇主家受伤可以索赔吗
• 4、住家保姆受伤怎么算
• 5、家政公司的保姆干活时受伤,需要我赔偿吗?

保姆受伤雇主要赔钱吗

保姆，在家里摔成骨折，作为雇主，你应当承担全部责任。 是否签订合同，关系不大，只要确定保姆是在为你工作时受伤，你就应当承担赔偿责任。 《最高人民***关于审理人身损害赔偿案件的司法解释》第十一条规定：雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。

按实际情况，保姆与雇主属于雇佣关系，雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。

保姆在雇主家生病了，如果主人跟保姆之间形成个人劳务关系的，是需要承担医药费的。但如果保姆与家政公司签订了劳动合同，则由家政公司承担医药费，如果家政公司仅仅是中介，或雇主未通过家政公司直接找的保姆，则需要承担医药费。保姆受伤，如果不是因为工作原因，那么雇主不用赔偿。

法律分析：提供劳务一方因劳务受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。雇主需要证明自身无过错，即可不用承担责任。法律依据：《中华人民共和国民法典》第一千一百九十二条 个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。

保姆在工作时,比如买菜或者做家务时出意外,那么雇主该怎么办?

1、雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任”的规定，保姆在工作时，比如买菜或者做家务时出意外，雇主承担相应的赔偿责任。

2、个人雇佣保姆从事家政服务，双方形成的是劳务关系，而不是劳动关系，因此，保姆在雇主家中做家务时受到的伤害不能认定为工伤，双方应当按民事***处理。

3、但是如果对方经常没事尝试故意刁难的话，那么他就是违反了我们的劳动法的规定，所以在这个时候您就可以直接去当地劳动局投诉他，这样的话你就可以得到相应的经济补偿，而且你也可以跟他解除劳动关系。

4、所以，我觉得对待保姆还是要适当地保持宽严结合，这样才能避免保姆喧宾夺主。 尊重保姆的人格，关心保姆的生活，不等于就可以对保姆完全放心。平时，我最担心的是：保姆买菜会不会克扣菜钱，中饱私囊；家里没人时，保姆会如何对待小孩和老人，会不会偷懒；保姆会不会在熟悉雇主家里环境后，趁无人之时进行洗劫。

5、首先，我们需要明确保姆在家庭生活中的地位和作用。作为一个承担家政服务的人员，保姆不仅仅是一个简单的劳动力，更是我们家庭生活中不可或缺的一员。他们的工作内容不仅仅是照顾孩子、做饭、打扫卫生，更是需要与我们共度日常生活中的点滴片刻。

保姆在雇主家受伤可以索赔吗

1、律师解 保姆在雇主家生病了，如果主人跟保姆之间形成个人劳务关系的，是需要承担医药费的。但如果保姆与家政公司签订了劳动合同，则由家政公司承担医药费，如果家政公司仅仅是中介，或雇主未通过家政公司直接找的保姆，则需要承担医药费。

2、在工作中发生意外受到伤害或者上“雇主”家途中遭遇交通事故、或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的伤害本人不负主要责任的，应当认定为工伤，享有工伤保险待遇。保姆由雇主自己雇用的或者中介（包括家政公司）介绍的，工作中遭受意外伤害，雇主应当承担赔偿责任。

3、一般如果是因为在劳务得过程中非因个人原因受伤，雇主要承担全部责任。

4、保姆在家摔倒骨折主人要赔。在家里摔成骨折，作为雇主，应当承担赔偿责任。是否签订合同，关系不大，只要确定保姆是在工作时受伤，就应当承担赔偿责任。雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。

5、雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。

6、法律主观：职工在生产劳动或工作中负伤。保姆属于雇佣关系不属于工伤，可以要求造成伤害的第三人进行赔偿。在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；患职业病的。等等属于工伤。

住家保姆受伤怎么算

1、住家保姆受伤具体责任怎么算分析如下：如果不是因为工作原因，那么雇主不用赔偿；如果是因为工作原因，那么雇主需要赔偿；因为第三人原因受伤的，保姆可以向侵权人提起人身损害赔偿。

2、私人聘请的住家保姆发生意外，应对保姆所受伤害承担赔偿责任，雇主与家政公司订立合同，责任由家政公司承担。住在家里的保姆发生意外，如果雇主未对保姆从事工作提供安全保护、完善保障义务的，其存在过错，应对保姆所受伤害承担赔偿责任。

3、根据《民法典》有关规定：个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。提供劳务者受害责任***中，如家政服务人员或其家属要求雇主承担赔偿责任，必须举证证明雇主对于家政服务人员受伤或死亡存在过错。

家政公司的保姆干活时受伤,需要我赔偿吗?

侵权责任有以下三点特点，首先是，侵权责任是民事主体因违反法律规定的义务而应承担的法律后果。其次是，侵权责任以侵权行为为前提要件。也就是说侵权责任产生的基础是侵权行为，如果没有侵权行为的话那么就不存在承担侵权责任的问题。最后，侵权责任的形式具有多样性。

工作原因受伤应当属于工伤，应由家政公司和社保局给予你工伤待遇赔偿（包括医疗费、伙食补助费、住院期间正常发工资等）。如果家政公司有给你买工伤保险，则赔偿费用由家政公司和社保局分别赔偿；如果家政公司没给你买工伤保险，则所有赔偿费用由家政公司支付。

像这样的情况找保险的公司就可以进行理赔的。如果说当时家政公司没有跟你沟通这些的话，那么只能说这个家政公司不正规，你也只能够自认倒霉了，如果去索赔家政公司也不可能赔的。所以说找保姆，不是一件小事，找保姆还要去正规家政公司里面找这样的话更有保障一些。

劳动仲裁不负责认定工伤。你应该先通过劳动仲裁去认定劳动关系，如果劳动关系认定失败，且确实存在法律上不能认定的情况，可以按照劳务损害***赔偿。

您好！在深圳市顺和兴家政，公司都会为每位家政人员购买保险，如果家政人员在雇主家工作过程中发生意外，是可以获得保险公司赔偿的。

家里的保姆是否要买保险义务？保姆是受雇于家庭从事照管、料理家务的人。至于买保险没有义务，但保姆在从事家务或是照管过程中，发生一些意外或是受伤等情况，这个责任谁来承担？具体要看和保姆的雇佣关系，如果保姆是统一受公司管理，公司会承担起风险责任。

关于家政保姆受伤了怎么办呢，以及保姆受伤家政公司有责任吗的相关信息分享结束，感谢你的耐心阅读，希望对你有所帮助。